郑州瑞信企业管理咨询有限公司

Zhengzhou Rethink Enterprise Management Consulting Co.Ltd.

聚焦未来企业家的精神导向

截至2013年，中国企业家论坛的亚布力年会已经举办了13届。在这十几年来，我们总能发现在年初亚布力所探讨的话题，接下来一年中总能得到一些社会的响应。我想这也是亚布力年会的宗旨之一，当我们把全中国最有思想的企业家们都聚集到一起，在两三天的时间里各

2014/02/14查看详情

管理一线老员工的窍门

提起一线销售老员工，大多数管理者总是会说老员工思想老化，工作方法保守，不善于学习，对上级领导交待的工作任务完成不积极老员工真的都是这样吗？老员工真的都是团队负担吗？我认为这恰恰是管理者给自己管理不好找的理由，面对老员工只要我们的管理方法得

1970/01/01查看详情

复利营销：品牌与营销力量的累积

很多年前就知道爱因斯坦说过一句话：复利的力量比原子弹的威力还大。其实我一直很好奇，这位20世纪最伟大的科学家是在什么样的情况下，说出这样看似与他的科学专长不相干的论述。最近,有个好朋友因理财投资赚钱请客吃饭,让我见识到了复利的力量，同时意识到

2014/01/16查看详情

乔布斯11条创新精髓语录及点评

创新并非苹果的专利，但当代最富创新思想的，莫过于乔布斯。解析乔布斯对创新的见解，显然比一般的创新理论，更容易被理解。 1、不要问消费者想要什么，一个企业的目标就是去创造那些消费者需要但无法形容和表达的需求。 与这个意思相近的是乔布斯的另一句话

2014/01/16查看详情

空降人才请注意：注意这五大忌讳

一身正气、面无笑容的张九斤政委看着面前这群名字叫县大队，但和叫花子差不多的不对，该怎样呢？正规主力作战部队的习惯、作风、观念又会和土包子组成的县大队发生碰撞呢？这就是的《永不磨灭的番号》中，一个很有戏剧化的剧情。让笔者感悟颇多。 看《永不磨

2014/01/16查看详情

管理史鉴：齐桓公重用管仲

在高手的眼里，天下人皆可用。大有大的天地，小有小的舞台。曾经跟一个煤老板在一起聊天，他就感叹他那个地方没有人才，全是混饭吃的。可是问题真不在别人，一是他没有选好人、二是没有用好人、三是不懂得怎么培养人。齐桓公做为春秋五霸他怎么用好管仲的呢

2014/01/16查看详情

企业成功转型的“机制与心智”管理问题

前两天与做培训的朋友聊天，聊到了机制与心智问题。朋友是做员工心智转变培训的，生意做的很火，客户中尤其不乏一些转型重组、变革升级的企业客户。可是，培训尽管生意不错心情可不怎么好，原因是给客户的培训计划很用心、活动做的也精彩，可是客户的员工回

2014/01/16查看详情

儒释道精神对当代商业伦理的影响

作为道德文化的重要组成部分，企业对价值、利益、善与恶等判断的伦理观念，也就自然而然地渗透到了企业文化建设工作中去。从中国传统哲学汲取思想运用到现代管理，是大多中国企业家所采用的做法。儒、道、释的哲学追求总体上是积极和向善的，它们在历朝历代

2014/01/15查看详情

领导者值得用一生来学习的20条真理

每一个人都希望成为一个极具个人魅力、个人影响力的领导者，但始终没能如愿。如果真的想成为一个好的领导者，并不是想一想、说一说、喊喊口号就能够现象的，而是需要身体力行、脚踏实地、一步一个脚印的去实现的。那么具体要如何去身体力行呢?下面笔者与你分

2014/01/15查看详情

卡莉与赫德：如何成为一个明智的转型领导者

1999年，卡莉空降到惠普之后，她把变革的方向指向了为惠普制订全新的战略与经营理念，大刀阔斧的推行新政，对惠普展开了声势浩大的重塑,包括推出动成长企业战略，将invent加入惠普公司已沿用60年的logo中，斥巨资在全球展开惠普高科技公司形象的广告轰炸，后

2014/01/16查看详情

信息碎片化背景下品牌传播策略创新

随着传媒的迅速发展，在信息碎片化时代，企业经营与品牌传播不可能依靠开店+广告的传播方式获得成功。只有营销传播能给消费者带去震撼心灵的深刻体验，才能有效支持企业经营与品牌传播。在信息碎片化的市场环境下，如何进行品牌营销传播已成为企业发展的关键

2014/01/14查看详情

企业营销管理面临的五重考验

无论如何，营销的最终结果都是执行落地，据此带来良好的销售业绩表现。否则，再好的营销策划方案和营销计划可能都归于空泛。因此，北京立钧世纪营销策划机构首席专家任立军非常注重企业营销管理的重要性，每到一个企业或者做营销培训时，他都会强调企业营销

2014/01/14查看详情

高负债下的企业“钱景”

汇集各方面数据，2013年绝对属于高负债岁月。这一年我们会有许多期待，又应有强烈的忧患，经济是冷是热，钱景是明是暗？年年岁岁处于投融资风口浪尖上的CFO们，以何种心态与努力，防止企业高负债演化成高危负债？ 企业负债或已抵达天花板 负债是企业以信用为

2014/01/14查看详情

卓越企业家都接近神经病

万达集团董事长王健林先生最近发表言论：富贵险中求！凡是卓越的企业家或者卓越的企业家都接近神经

2014/01/13查看详情

向德鲁克与韩非子学习管理哲学

西方管理之父德鲁克在给北京大学光华德鲁克研究会的开幕词中这样写道：管理者不能依赖进口，即便是引进也只是权宜之计，而且也不能大批引进。中国的管理者应该是中国自己培养的，他们深深扎根于中国的文化，熟悉并了解自己的国家和人民。只有中国的人才能建

2014/01/13查看详情